3か月フォローアップ研修

3か月フォローアップ研修

早いもので新人看護師が入職して3か月が経ちました。

彼らは患者さんやご家族へのより良い看護の提供を目指して、知識・技術の向上や姿勢・態度の探求を目標に日々奮闘しています。

新人看護師研修として6月に3か月フォローアップ研修が行われました。

本研修でのねらいは、

医療安全での報告・連絡・相談の重要性や、感染対策での予防行動を学び、

また、この3か月間の振り返りと知識や技術の再確認をし、安心して夜勤業務に臨んでもらうことです。

新人看護師は、自部署以外の同期との久しぶりの研修とあって、和気あいあいと学んでいたのが印象的です。

研修終了後の感想では、

『リフレッシュになった』

『新たな知識の習得ができた』

『自身の現状が把握できた』

『問題・課題が明確になった』

といった声が上がりました。

夜勤業務に向けてたくさん不安もあると思いますが、先輩や上司のサポートを受けながら成長していって下さい。

私たち教育委員会も全力で支援します。

 

私たちと一緒に働きませんか?

CTA-IMAGE ハートライフ病院では共に成長できる新たな仲間を募集しています。あなたを成長させるための教育・研修体制を整え、保険適用分医療費の半額が支給される見舞金制度等の福利厚生を完備。また、プライベートを充実させる互助会活動も活発に行っています。

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